领导说我情商高智商低什么意思啊怎么回答呢

亲爱的读者，你是否也有过这样的经历：领导突然来了一句“你情商高，智商低”，让你一头雾水，不知如何是好？别急，今天就来给你详细解析一下这句话背后的含义，以及如何巧妙地回应。

一、领导这么说，究竟是什么意思呢？

1. 情商高：领导认为你在处理人际关系、沟通协调等方面表现不错，懂得如何与人相处，懂得如何表达自己的观点，让人感到舒适。

2. 智商低：这里的“智商低”并非真的指你的智商不高，而是领导认为你在某些方面缺乏深度思考，或者在某些问题上不够敏锐。

二、如何回应领导的评价呢？

1. 保持谦虚：首先，你要保持谦虚的态度，感谢领导的认可。可以说：“谢谢领导的认可，我会继续努力，不断提升自己的能力。”

2. 巧妙回应：接下来，你可以巧妙地回应领导的评价。以下是一些回应的建议：

- 回应情商：“谢谢领导的夸奖，我认为情商和智商是相辅相成的，我会努力在智商方面也取得进步。”

- 回应智商：“领导，我明白您的意思。在今后的工作中，我会更加注重深度思考，努力提高自己的智商。”

3. 提出改进计划：你可以提出一个具体的改进计划，让领导看到你的决心。例如：“为了提高自己的智商，我计划参加一些培训课程，学习一些新的知识。”

三、如何提升自己的情商和智商呢？

1. 提升情商：

- 多与人交流：多与同事、朋友交流，了解他们的想法和需求，提高自己的沟通能力。

- 学会换位思考：站在他人的角度思考问题，理解他人的感受，提高自己的同理心。

- 学会控制情绪：遇到问题时，保持冷静，避免情绪化，提高自己的情绪管理能力。

2. 提升智商：

- 多读书：阅读可以拓宽你的视野，提高你的知识储备。

- 多思考：遇到问题时，多思考，多分析，提高自己的逻辑思维能力。

- 多实践：将所学知识应用到实际工作中，提高自己的实践能力。

四、

亲爱的读者，领导说你情商高，智商低，其实是一种对你的肯定和鼓励。只要我们保持谦虚的态度，努力提升自己的能力，相信你一定能够取得更好的成绩。加油吧！